Educateur de Jeunes Enfants H/F - Cc Coeur de Loire

Idalement place dans la Nivre entre des grandes villes comme Orlans, Bourges et Nevers, la Communaut de Communes offre un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximit du Parc National du Morvan, des appellations Pouilly-Fum, Cteaux du Giennois et Sancerre.

CSur de Loire regroupe prs de 27 000 habitants rpartis sur 30 communes. La collectivit emploie 150 agents.

L'organigramme comprend une Directrice Gnrale des Services et 4 Ples dirigs par 4 Responsables.Nous recherchons : Un(e) Educateur(trice) de jeunes enfants (H/F) titulaire ou à défaut contractuel(le)

Placés(e) sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous êtes le référent pédagogique et le responsable d'une section et aurez pour missions principales :

Encadrement de votre équipe (4 ou 5 agents de catégorie C ou B)
L'accompagnement de l'enfant dans son développement psycho-moteur et affectif en créant autour de lui un cadre sécurisant et en lui apportant un éveil adapté à son âge et à ses besoins,
Participer à l'accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue,
Faire part à l'équipe les réactions et réflexions pour enrichir la connaissance mutuelle des enfants et les pratiques pédagogiques en poursuivant ainsi l'évolution du projet éducatif,
Encadrement pédagogique de l'équipe, impulsion d'actions de formation du personnel, animation de groupes de réflexion (réunions d'équipe ou de section)
Participer activement au projet d'établissement.
Gestion administrative, continuité de la fonction de direction en l'absence de la directrice
Prise en charge d'enfants porteurs de handicap
Formation et encadrement des stagiaires
Soutien à la parentalité

Profil recherché
Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, vous disposez de bonnes compétences techniques et relationnelles :
Connaissances pédagogiques et maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité,
Capacité d'encadrement et d'organisation du travail en équipe,
Rigueur, méthode, capacité d'adaptation et d'évolution dans son travail,
Disponibilité, patience, écoute auprès des enfants, des parents et de l'équipe,
Appliquer et respecter les règles du secret professionnel.

Horaires de travail : 38h hebdomadaires avec ARTT
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + Participation employeur prévoyance et mutuelle + CNAS
Poste à pourvoir au plus tard au 24/8/26.

Pour plus d'informations :
Astrid POTTIER : Responsable du service petite enfance : **.**.**.**.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accomplir des formalités administratives et réglementaires,Accueillir la famille de l'enfant,Animer, coordonner une équipe,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Développer un projet pédagogique

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

• Travail en équipe
• Norme QHSE
• Management d'équipe
• Patience